株式会社エイペックス
人材をお探しの企業様～スタッフの種類について～
1.採用のコストの明確化
職業紹介サービスは成功報酬制です。人材の採用が決定するまで費用は一切発生しません。2.採用義務における負担軽減
採用活動において煩雑な作業である募集・面接活動に関する業務を代行します。3.採用全般に関する支援
当者担当者が採用に関する支援を積極的に行ないます。4.幅広いニーズへの対応
あらゆる業界経験者や専門職、管理職のご紹介も可能です。
職業紹介
貴社の求める人材をお伺いし、求職者を紹介して直接雇用契約を結んでいただくシステムです。当社の担当を、貴社の人事担当とお考えください。
紹介予定派遣のメリット
当社への求人の依頼
職種、必要なスキル・経験、労働時間、賃金等の雇用条件をお聞きし、欠員補充や事業拡大に伴う急な増員等、さまざまなご要望に対応いたします。また、手数料に関する「覚書」を取り交わしさせていただきます。
候補者の書類選考
候補者の履歴書、職務経歴書をご紹介させていただき、貴社での面接選考の有無をご検討いただきます。
候補者の面接
当社担当者同席のもと、面接を行っていただきます。候補者への面接日時の連絡、合否の通達は当社が行ないます。
採用の決定（内定）
入社日、賃金等の労働条件が明記された内定通知を求職者に交付していただき、当社にはその写しをいただきます。
入社（就業開始）
入社手続きの連絡や入社日までのフォローを当社が行ないます。覚書に準じた手数料をいただきます。
